江门日报讯 （记者/何榕） “江海区的人才政策以及当地企业半导体产业的宏伟规划，让我心动不已！”近日，深圳大学化学工程专业硕士研究生朱炎在参加江海区“招才引智，才聚江海”定向研学活动时感慨地说。
为破解制造业人才短缺难题，江海区人力资源和社会保障局近期组织辖区重点企业赴深圳大学、哈尔滨工业大学（深圳）等高校招聘，并创新推出“招才引智，才聚江海”定向研学活动，吸引超200名应届毕业生参与，并邀请初步达成就业意向的20人来江海研学参观，现场参加崇辉半导体（江门）有限公司的面试，为学子带来“沉浸式”求职新体验。
崇辉半导体（深圳）有限公司成立于2000年，是一家集研发、生产和销售于一体的半导体封装材料综合性集团，是国内最早一批拥有电镀资质、营业执照和国内领先排放量的半导体封装材料企业，具备冲压、电镀、蚀刻及后工序全制程产研能力。
因看好江门区位优势和发展潜力，崇辉半导体（深圳）有限公司2021年在江门设立公司。“未来，江门项目将成为公司总部基地，目前一期已正式投产，二期项目正加紧建设，我们有大量的人才需求。”崇辉半导体（深圳）有限公司CHO孙伟亮告诉记者，江门项目自投产以来，员工规模接近300人，预计今年将招聘200—300人，其中超100个岗位为研发类高科技人才，岗位覆盖研发工程师、机械工程师、技术员、财会人员、人力资源专业人员等。“非常感谢人社部门组织此次活动，帮助我们吸纳更多优秀人才。”孙伟亮说。
“亲眼看到崇辉半导体的无尘车间和自动化生产线，才知道这里的技术这么先进。”朱炎告诉记者，他在“百万英才汇南粤”活动中投了简历，没想到过了几天政府就包车带他来江门参观。
江海区人力资源和社会保障局负责人介绍，本次活动紧密承接“百万英才汇南粤”工作部署，积极落实“十城百校”引才模式，瞄准江海区“1+3+2”战略性产业集群发展需要，采取“政策宣讲+企业直聘+城市体验”模式，实现人才与企业的直接对接。
“我更看重赛道红利。听公司负责人介绍，明年该公司产能要翻倍，这类上升期企业能为我们提供更多晋升机会。”西南石油大学化学与工程专业硕士研究生贺学湖通过深圳大学的招聘网站投递了简历，在现场面试后直言：“政府工作人员为我们解读了当地人才公寓、实习补贴等政策，让我感到很贴心。”
“化学工程专业常被误解为‘进厂吸废气’，但江门企业的车间完全打破了这种偏见。”东莞理工学院应届毕业生林长青在参观后兴奋地说，工厂的精密设备仪器比学校实验室的还先进，相信在这里做技术员，会少走许多弯路。
政府带队、企业直通、城市留人。面试前，江海区人力资源和社会保障局还带领研学团前往中国侨都华侨华人博物馆、龙溪湖阅读中心进行了参观。
