□江门日报记者 刘淑君 通讯员 郭玲英
“如今在社区聘新驿站，既能了解各类岗位信息，还能参加技能培训，而且常常有现场招聘会，求职很方便！”家住白沙街道雅怡社区的居民陈先生说，近日在“家门口”的聘新驿站找到了心仪岗位，正准备去应聘面试。
这份便利源于雅怡社区的创新实践。去年底，在市、区人力资源部门的支持和指导下，雅怡社区携手家政企业联合打造社区聘新驿站，为居民提供更便捷的就业服务。今年以来，通过线上线下常态发布岗位信息，定期举办招聘会、培训课等，这趟开进社区的“就业直通车”已帮助上百名居民找到新工作。
走进位于雅怡社区党群服务中心的聘新驿站，政策咨询、岗位推介、技能培训、就业指导、权益保障等服务一应俱全。服务大厅内，岗位展示电子屏实时滚动更新，智能查询终端操作便捷，自助简历打印机随时待命，还有专职工作人员全程为求职者答疑解惑、指引方向。居民在此不仅能就近办理求职登记、了解岗位详情，还能在就业心愿墙上写下求职意向与职业困惑。驿站工作人员会为每位求职者建立专属跟踪台账，通过电话回访等方式，持续关注就业进展，帮助解决实际困难。
“前段时间，我在心愿墙上写下‘想找一份家政工作’，没过几天，工作人员就联系上我，推荐了合适的岗位，还帮忙安排了面试。”居民赵阿姨对聘新驿站的服务赞不绝口。
为让更多居民受益，聘新驿站线上线下齐发力，拓展服务半径。线下，在社区公园广场、党群服务中心等人流密集区域，定期举办招聘会；设置宣传栏实时更新企业招聘信息；开展“服务进楼栋”活动，上门宣传就业帮扶政策。线上，通过搭建社区微信群等渠道，推送驿站活动动态、优质岗位，实现就业服务“零距离”。
面对就业市场新需求，聘新驿站展现出强大的响应能力。今年初，京东外卖上线，急需招聘一批骑手。聘新驿站迅速行动，联动京东外卖平台发布招聘信息，还办起了培训课，为求职者传授平台操作技巧、配送安全规范等知识，帮助超10人当上了骑手。
聚焦外卖骑手、网络主播等新业态就业群体，聘新驿站还联动贝佳智家“邑管家”服务平台，面向新就业群体设置就业咨询专窗，推出技能培训、权益保障等服务。“过去对社保缴纳等政策不太了解，来驿站咨询办理后，心里踏实了。”骑手小张说。
此外，聘新驿站还积极整合各方资源，与“邑管家”企业合作，开展“邑路相伴 技能赋能”公益行动，为困难群体提供免费家政技能培训，形成“培训—就业—保障”服务闭环。居民陈女士是这一服务闭环的受益者，她在聘新驿站参加家政培训后，通过贝佳智家“邑管家”服务平台顺利就业，如今有了稳定的收入。
雅怡社区党委负责人表示，聘新驿站将持续深化社企合作、拓展平台功能，为街坊邻里提供更多元、更优质的就业服务，让居民在“家门口”就能实现“好就业”“就好业”，筑牢民生保障基础。
