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恩平市政府全体会议暨廉政工作会议要求
确保完成154项考核目标
本报讯 4月30日，恩平市召开市政府全体会议暨廉政工作会议，总结去年该市政府主要考核目标的完成情况，分解下达今年的考核目标，部署今年廉政工作。该市常务副市长卢国壮主持会议并通报了去年该市政府主要考核目标的完成情况，该市市长李灼冰动员各级上下振奋精神，解放思想，狠抓各项工作落实，以确保今年目标任务的完成。该市领导梁君明、余雪俊等参加了会议。
李灼冰说，恩平市政府去年下达给各市直单位和各镇（街）的主要考核目标143项，已完成85项，基本完成50项，两项合计的完成率达94.4%，呈现出工作成效不断扩大、工作水平不断提高、工作作风不断转变的特点，总体上较好地完成了目标任务，但也存在着个别单位工作重点不突出、落实力度不到位和过分强调客观原因及考评机制欠健全等问题。他指出，今年该市政府确定的154项考核目标，既体现了江门市政府对该市工作的要求，也体现了恩平市委对该市工作大局的部署，而且还是恩平市政府在经济社会发展方面对恩平人民作出的郑重承诺，因此各级各部门单位应狠抓落实，确保各项目标完成。对如何更有效地组织施考核目标，他提出了“六个必须”：必须落实责任，必须把握重点，必须破解难题，必须配合协作，必须强化督办，必须严格考核。
关于政府廉政工作，李灼冰指出，该市去年按照国务院、省政府和江门市政府的部署，着力构建惩治和预防腐败体系，抓好反腐倡廉各项任务落实，政府系统反腐倡廉建设取得了实在成效，使一批违纪违法行为得到了严肃查处，人民群众利益得到进步保障，干部从政行为得到更好的规范。他要求今年的政府廉政工作要做好“四个推进”工作：一是继续解放思想，推进廉政工作上新水平；二是坚持纠建并举，推进惩防体系的构建；三是严肃法纪政纪，推进政风行风建设；四是加强组织领导，推进廉政工作的落实。
（本报记者 李明湛 王平强）
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